近日，三維家聯(lián)合國(guó)內(nèi)知名設(shè)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)天琥教育在廣州國(guó)家軟件產(chǎn)業(yè)基地D棟舉辦了室內(nèi)設(shè)計(jì)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。活動(dòng)當(dāng)天吸引邦元名匠、金牌衛(wèi)浴、合生雅居、城市之窗、維柏家具等10家定制家居企業(yè)和超50名應(yīng)聘者參與。據(jù)悉，本次招聘會(huì)由三維家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院主辦，其致力于打造定制產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)與人才輸出的生態(tài)閉環(huán)，提供就業(yè)機(jī)會(huì)、解決企業(yè)用人需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教學(xué)融合發(fā)展。

　　作為廣東省第一批建設(shè)培育產(chǎn)教融合型企業(yè)，三維家積極與全國(guó)各大院校進(jìn)行校企合作，自2018年啟動(dòng)產(chǎn)教融合“維才計(jì)劃”項(xiàng)目至今已合作院校200+，培養(yǎng)學(xué)生25000+，認(rèn)證教師600+。今年7月份成立的產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院，作為對(duì)接校企人才需求的橋梁，持續(xù)培育和提高家居人才的技能，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供新賦能。

　　受疫情影響，企業(yè)傳統(tǒng)的招聘方式需做出調(diào)整，面臨關(guān)鍵崗位人才招聘難、風(fēng)險(xiǎn)大等問(wèn)題;而對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，“畢業(yè)即失業(yè)”也說(shuō)明了當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻。在供需不對(duì)等的情況下，更加需要一個(gè)高效精準(zhǔn)對(duì)接校企人才需求的平臺(tái)。此次招聘活動(dòng)，是三維家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院自今年第四季度以來(lái)舉辦的第四場(chǎng)線(xiàn)下招聘會(huì)，頗受企業(yè)和求職者的重視。

　　據(jù)了解，來(lái)自深圳的米格蘭全屋定制企業(yè)老板親自趕到現(xiàn)場(chǎng)招聘，其他企業(yè)如城市之窗家具、邦元名匠等，也高度肯定了三維家人才輸送的質(zhì)量，給予實(shí)習(xí)生的薪酬待遇高于行業(yè)1倍之多。與會(huì)企業(yè)表示：“三維家培養(yǎng)的人才專(zhuān)業(yè)能力很強(qiáng)，15分鐘出單空間效果圖，3-4小時(shí)出三房?jī)蓮d的全屋設(shè)計(jì)圖，能超過(guò)很多在職設(shè)計(jì)師了?！备衅髽I(yè)直接想聘請(qǐng)實(shí)習(xí)生為培訓(xùn)教師。“以往是企業(yè)在挑學(xué)生，現(xiàn)在是學(xué)生在挑企業(yè)了?！比S家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院院長(zhǎng)黃金麗如是說(shuō)。

　　深受企業(yè)歡迎的復(fù)合家居產(chǎn)業(yè)人才，離不開(kāi)三維家多角度、多領(lǐng)域、多維度的培養(yǎng)方案，包括人才輸送、提升培訓(xùn)、海量課程，門(mén)店打造等。三維家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院聚焦三大核心，從系統(tǒng)化的定制產(chǎn)業(yè)課程體系、按需深度研發(fā)課程、全鏈路人才升級(jí)培養(yǎng)等路徑，做專(zhuān)、做深、做廣人才培養(yǎng)。

　　對(duì)家居行業(yè)來(lái)說(shuō)，要開(kāi)設(shè)大量線(xiàn)下門(mén)店，需要大量銷(xiāo)售人才，還要為經(jīng)銷(xiāo)商輸送人才，如果人才跟不上則品牌無(wú)法持續(xù)。同時(shí)，疫情“黑天鵝”、流量渠道變革、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇……種種困境，對(duì)家居從業(yè)人員提出更高要求。在這樣人才強(qiáng)需求的背景下，家居企業(yè)對(duì)于人才培訓(xùn)更為重視。然而，據(jù)《2020家居企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀與需求調(diào)研報(bào)告》顯示，多數(shù)家居企業(yè)缺乏優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)講師、缺少完整有效體系、有效追蹤評(píng)估機(jī)制，導(dǎo)致培訓(xùn)未能常態(tài)化。

　　在家居行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要節(jié)點(diǎn)，更是整體家居從業(yè)人員知識(shí)更新、技能升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)刻，三維家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院可以說(shuō)是應(yīng)運(yùn)而生。其依托于三維家強(qiáng)大軟件實(shí)力、創(chuàng)新的企業(yè)人才培養(yǎng)模式，打造定制產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)與人才輸出的生態(tài)閉環(huán)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教學(xué)融合發(fā)展。而招聘會(huì)的舉辦，則是鏈接這兩者的重要一環(huán)，為求職者提供就業(yè)機(jī)會(huì)、解決企業(yè)用人需求。未來(lái)三維家產(chǎn)業(yè)人才學(xué)院還將持續(xù)賦能產(chǎn)教融合，共建產(chǎn)業(yè)人才創(chuàng)新生態(tài)。

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