11月6日，2020年PreTalent璞睿首屆“璞玉初成，睿啟未來”留學歸國專場招聘會在中國上海人才市場成功舉辦。作為2020年規(guī)模最大的留學生專場招聘會之一，本次招聘會媒體覆蓋人群超過30萬人次，共有近1000人來到招聘會現(xiàn)場。

　　本次招聘會，PreTalent璞睿邀請了包括飛利浦、百威英博、特斯拉、益海嘉里、久謙咨詢、寧波銀行、浙商基金、路易達孚、嘉吉投資、當納利、美敦力、易唯思、貝塔斯曼歐唯特、蔚來汽車等42家國內(nèi)外知名企業(yè)。職位涉及領域廣泛，不僅涵蓋金融、文化傳媒、醫(yī)療以及海外市場營銷，還有工業(yè)技術、大數(shù)據(jù)、算法工程師等高科技領域。

　　與其他招聘會不同的是，本次招聘會由PreTalent獨家特供簡歷評估服務，為廣大求職者進行簡歷評估指導、職業(yè)規(guī)劃分析等幫助。PreTalent認為，簡歷是求職者進入職場的第一張名片和“敲門磚”。

　　在幫助同學做職業(yè)規(guī)劃的時候，我們發(fā)現(xiàn)有很大一部分同學的簡歷都存在信息雜、結(jié)構亂、重點不明確、用詞不標準等問題，而這些細節(jié)在網(wǎng)申和投遞簡歷的時候都有可能被放大，從而失去掉寶貴的筆面試機會。

　　在PreTalent與企業(yè)的調(diào)研當中，“有清晰的職業(yè)規(guī)劃+有條理的簡歷表述”會讓候選人在同等條件下比其他競爭者更具優(yōu)勢?，F(xiàn)場參加過咨詢的求職者表示，PreTalent的求職輔導和簡歷評估的很有指導性，實用性更強，能夠通過這些技巧找到心儀的工作。

　　有多家企業(yè)HR表示招聘會的規(guī)模和學生質(zhì)量都在預期之上，并提出想與PreTalent繼續(xù)深入合作的愿望。不少HR都表示PreTalent招聘會參與的人才質(zhì)量都非常的高，與企業(yè)自身業(yè)務線的人才需求高度匹配，幫助企業(yè)節(jié)約了招聘成本，同時本次到場的留學生候選人學歷背景都很優(yōu)秀，可塑性很強，希望能夠有進一步深入的機會。

　　PreTalent認為，由于海歸群體的特殊性和國際局勢的日益緊張，越來越多的海歸選擇回國發(fā)展，而應屆生和求職者普遍反饋對國內(nèi)的就業(yè)環(huán)境、行業(yè)前景、人才政策、就業(yè)趨勢缺乏了解，甚至對于企業(yè)的了解也知之甚少，導致在求職過程中無法準備描述自身的優(yōu)勢，單靠網(wǎng)上的海投較難找到合適的企業(yè)，而通過參加眾多名企云集的海歸專場招聘會，并通過專業(yè)的求職輔導建立起自身的求職優(yōu)勢在將來有可能成為求職者更好的選擇。

　　本次PreTalent海歸招聘會旨在直擊海外歸留學生的求職需求，同時滿足企業(yè)的人才招募及儲備要求，為各行業(yè)名企輸送高素質(zhì)留學生人才，同時打通企業(yè)與留學生之間的交流渠道，幫助更多優(yōu)秀海歸學子獲取心儀工作。

　　未來，PreTalent將繼續(xù)扮演好企業(yè)與海歸精英間的堅固橋梁，達成學生與企業(yè)的雙向需求，為國內(nèi)求職市場貢獻自己的一份力量。

免責聲明：以上內(nèi)容為本網(wǎng)站轉(zhuǎn)自其它媒體，相關信息僅為傳遞更多信息之目的，不代表本網(wǎng)觀點，亦不代表本網(wǎng)站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性。如稿件版權單位或個人不想在本網(wǎng)發(fā)布，可與本網(wǎng)聯(lián)系，本網(wǎng)視情況可立即將其撤除。